社風は、求人票では
伝わらない
働いている人の表情とことばが、いちばん伝わる。
社員ひとりひとりを1分の動画にする、採用ブランディング動画パッケージです。
考え方
条件で釣らない
待遇の羅列ではなく、そこで働く人の実像を見せる採用へ。
SNSに溶け込む1分尺
横長＋スクエアの2形式。求職者の日常のフィードに自然に届きます。
ひとりに、ひとつの物語
会社全体を語るのではなく、個の声を積み上げると、社風が立ち上がる。
パッケージと進め方
基本パッケージ（計8本）
- 社員紹介動画 4名分（1分尺）
- 各2形式（横長＋スクエア）＝計8本
- 採用LP・SNS・会社説明会で多面展開
- 長編（会社紹介・代表メッセージ等）は別途対応
スケジュール（約1.5ヶ月）
- プリプロ 3週間：質問シート→字コンテ→撮影準備
- 撮影 2日間：社員4名
- オフライン編集 1週間
- オンライン編集・納品 1週間
制作は、長年コラボを重ねたクリエイティブディレクターと映像作家のチーム。限られた時間と予算でも、質を落としません。
制作事例
社員インタビュー（1分尺）とスタッフストーリーの実例です。
#09 社員インタビュー（仕入営業：H.N）
#07 社員インタビュー（プロジェクト推進：M.K）
#06 社員インタビュー（仕入営業：H.S）
#08 社員インタビュー（販売営業：S.A）
青梅慶友病院【スタッフストーリー/看護師編】
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